克拉瑪依市第七中學是一所公辦全日制初級中學，隸屬于市教育局（克拉瑪依區）的事業單位。創建于1983年，迄今已有30多年的歷史，她是伴隨克拉瑪依油田大發展孕育而生的一所優質中學。根據學校發展的需要，現面向師范類院校、綜合類大學招聘優秀畢業生，同時面向全國招聘符合條件的在職優秀教師。（詳情請登錄學校實名網站http://k7z.klmyedu.cn/）

一．招聘職位

職位說明：

（1）履行《教師法》等法律法規規定的教師職責和義務；

（2）規范執行學科教學常規，能勝任本學科各年級教學工作。在教研活動中發揮積極作用；

（3）任教滿規定的課時量，完成規定的教學工作和學生思想教育任務，運用評價手段和結果引導學生發展；

（4）承擔一定的公開教學任務，結合教學實際，總結教學經驗，開展教科研工作，參與課題研究，撰寫科研論文；

（5）完成教師業務培訓等進修任務；

（6）完成學校安排的其它工作。

二．招聘對象條件：

（一）優秀畢業生

1．身心健康，為人師表，熱愛教育事業，熱愛學生；

2．學歷為漢語考生本科及以上畢業生（本科必須為二批次本科以上），取得畢業證書、學位證書；師范專業要有教師資格證書，非師范專業工作一年內，須取得教師資格證書，否則用人單位終止聘用。

3. 普通話二級乙等及以上；（中文專業要求二級甲等以上）

4. 非英語專業具有英語國家四級及以上證書；英語專業需通過專業八級；體育、藝術、技術專業可不具有國家英語四級證書。

5. 碩士研究生、黨員和學生干部優先；具有體藝技特長能指導學生社團者優先；

6. 能熟練使用office軟件和操作計算機進行多媒體教學。

（二）在職優秀教師

1．具有全日制大學本科及以上學歷；

2．年齡在40周歲以下，中級教師及以上職稱，普通話二級乙等及以上；（中文專業要求二級甲等以上）

3．具有較強的教育教學能力，教學成績優秀、教研成果突出。

三．工資及福利待遇

1．克拉瑪依市教師人均年收入（稅前，含住房公積金）情況：

（1）轉正前為6萬左右，轉正后為8萬以上。中教一級為9萬以上，中教高級為10萬以上；

（2）另有超課時費、補課費和班主任費等其它收入來源；

（3）符合克拉瑪依市優秀人才引進政策的優秀教師，按規定享受相應待遇。

2．其它福利待遇和社會保障：

 （1）政府提供完善的社會保障和福利。

 （2）實施專家選拔培養制度，特級教師津貼每人每月2000元，學科帶頭人每人每月1000元，骨干教師每人每月500元。

 （3）學校提供廉租公寓，供教師居住。

四．招聘流程

1．應聘教師于2017年6月30日前將簡歷（電子版）發送至招聘郵箱：1210254783 @qq.com，請在郵件主題注明“姓名+畢業院校+學段及應聘學科”，如：xxx+北京師范大學+中學語文。

2．經專家組審核簡歷，學校通知面試并進行考核。

3．招聘聯系方式：

學校辦公室：0990-6222727，18999508663（吳老師）

克拉瑪依市第七中學

2016年11月28日