雞西密山市衛生計生系統2016年招聘公告
來源:易賢網 閱讀:691 次 日期:2016-11-02 14:18:54
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根據工作需要和《黑龍江省事業單位公開招聘工作人員實施細則》(黑人社發〔2014〕63號)、《雞西市事業單位招聘考試暫行辦法》(雞政辦發〔2009〕42號)、《密山市事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》(密政辦發〔2014〕31號)規定,經市政府批準,密山市衛生計生系統擬面向社會公開招聘部分專業技術人員?,F將有關事宜公告如下:

一、招聘原則與辦法

堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則,采取筆試、綜合能力測試相結合的辦法,在招聘計劃范圍內,通過筆試、綜合能力測試、體檢、考核、聘用審批等程序,擇優聘用。

二、招聘崗位計劃

本次擬招聘衛生專業技術人員123人。其中市人民醫院60人、市中醫醫院14人、市精神病防治院6人、市疾病預防控制中心4人、鄉鎮衛生院39人。

招聘崗位詳見附表1:《密山市衛生計生系統公開招聘專業技術人員計劃表》。

同一崗位報名人數與招聘人數比例原則上不得低于3:1。不足3:1的原則上相應減少招聘名額或取消招聘崗位,最終的招聘計劃與報考人數比例根據報名實際情況由招聘工作領導小組研究確定。

三、報名條件

1、遵守中華人民共和國憲法、法律,品行端正。

2、具有良好的職業道德和行為規范,熱愛衛生計生事業,志愿服務于基層。

3、本次招聘年齡限制在18周歲以上(1997年12月31日及以前出生),35周歲以下(1981年1月1日及以后出生者);特殊情況最大年齡放寬到40周歲以下(1976年1月1日及以后出生)。

4、招聘崗位所需要的年齡、學歷、專業及執業資格等其它條件詳見附表1:《密山市衛生計生系統公開招聘專業技術人員計劃表》。

5、身體健康,具備崗位要求的身體條件。

6、服從招聘單位對崗位的安排和調整。

下列人員不得報名:

(1)密山市衛生計生系統內事業單位在職在編人員;

(2)曾因犯罪受過刑事處罰的人員、曾被開除公職的人員;

(3)有關法律法規規定不得聘用的其他人員;

(4)在近3年各類招聘考試過程中被招錄機關認定有考試作弊行為的人員。

四、報名及資格審查

(一)報名

1、所有崗位一律采取現場報名方式。

2、時間:2016年11月7日——2016年11月10日

3、地點:密山市衛生和計劃生育局人事股

4、報名人員應提交《密山市衛生計生系統公開招聘專業技術人員報名登記表》(附件2)一份;本人簽字的《報考人員誠信承諾書》(附件3)一份;近期同版一寸藍底免冠照片3張。同時提供下列證件、材料:①本人戶口原件及復印件一份(戶口本要求將首頁和本人頁復印在同一張a4紙上);②身份證原件及復印件一份;③畢業證原件及復印件一份;④檔案保管部門出具的檔案保管證明;⑤ 報考崗位取得的醫師資格證、護士執業證(執業資格考試成績已過,未發證者,可提供成績單原件和復印件);報名材料由考生自備牛皮紙檔案袋裝入。

5、報名人員需仔細閱讀并按要求準確填寫《密山市衛生計生系統公開招聘專業技術人員報名登記表》,因填寫錯誤造成的后果由報考人自行承擔。

(二)資格審查

 

報名結束后,領導小組辦公室按要求對報名人員進行資格審查,審查合格者報請領導小組確認后,允許參加統一組織的考試。

相關說明:

1、考生只能用第二代身份證報名,報名與考試使用的身份證必須一致。

2、考生報名時應詳細閱讀《報考人員誠信承諾書》,對提交的信息和材料真實性負責。凡弄虛作假的,一經查實,取消考試資格或錄取資格。

五、考試

采取筆試與綜合能力測試(筆答)相結合的方式進行。

1、筆試內容(100分)

內容為報考崗位所涉及的專業知識。

2、綜合能力測試內容(100分)

內容為報考崗位所涉及的專業知識、實際操作能力、應變能力、綜合協調能力等。

3、時間、地點

筆試與綜合能力測試(筆答)時間、地點以準考證為準。領取準考證的時間、地點由領導小組辦公室另行通知。

4、考試總成績計算

考試總成績=筆試成績+綜合能力測試(筆答)成績。

考試總成績在密山市衛生和計劃生育局辦公樓一樓大廳公示,公示期為5天。

六、體檢和組織考核

根據考試總成績,按照招聘崗位1:1的比例由高分到低分確定進入體檢和組織考核人選。若報考同一崗位考生考試總成績出現并列,按筆試成績高者進入體檢環節。

體檢費按醫院實際發生費用繳納。體檢標準參照國家《公務員錄用體檢通用標準(試行)》文件規定執行。對體檢合格人員進行組織考察。體檢和組織考察不合格者不予聘用,應聘同一崗位的其他人員不予遞補。

七、公示和聘用

1、根據考試成績、體檢和考核結果確定擬聘用人選,在密山市衛生和計劃生育局辦公樓一樓大廳進行公示,公示期5天,接受社會監督。公示期滿無異議的,按照程序辦理相關聘用手續。

2、擬聘用人員公示期滿無異議的,需在規定時間內到用人單位報到,否則視為自動放棄聘用資格,應聘同一崗位的其他人員不予遞補。

3、擬聘用人員實行占編聘用制管理,按規定程序辦理相關聘用手續,簽訂聘任合同,聘期3年。試用期為12個月,試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的予以正式聘用,不合格的取消聘用資格。被聘用人員在3年聘期內未取得相應執業醫師資格者,解除聘用合同。被聘用人員5年內不得調轉。

4、聘用人員相關待遇按事業單位有關政策執行。

5、鄉鎮衛生院最后錄取人員的崗位安排由密山市衛生和計劃生育局統一調整到相關鄉鎮衛生院。

本次公開招聘工作中的未盡事宜和變動事項由密山市衛生計生系統公開招聘專業技術人員工作領導小組研究確定并負責解釋。

附件1:密山市衛生計生系統公開招聘專業技術人員計劃表.doc

附件2:密山市衛生計生系統公開招聘專業技術人員報名登記表.doc

附件3:報考人員誠信承諾書.doc

咨詢電話: 0467-5283872 0467-5258206

密山市衛生計生系統公開招聘

專業技術人員工作領導小組

2016年11月1日

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