為進一步充實城中區事業單位人才隊伍，提高事業單位人員整體素質，根據《關于印發〈廣西壯族自治區事業單位公開招聘人員實施辦法〉的通知》(桂人社發〔2011〕155號)、《關于印發<柳州市事業單位公開招聘工作人員實施辦法>的通知》(柳政發〔2006〕69號)精神，我區決定面向社會公開招聘城中區事業單位工作人員(教師)。

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一、招聘計劃及人數

招聘崗位、人數及資格條件詳見附件一。

二、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍。

(二)思想政治素質好，遵紀守法。

(三)近2年內取得學士學位的全日制本科及以上學歷的應屆高校畢業生(擇業期內)，要求畢業時取得相關教師資格證。

(四)具備招聘崗位所需要的相關專業能力或技能等資格條件，具有良好的語言表達和溝通能力、組織協調能力及團隊合作精神。

(五)具有正常履行職責的身體條件。

三、報名及資格審查

(一)報名方式：現場報名。報名者請遞交《城中區事業單位公開招聘報名表》一式一份(附件二)，同時需提供學歷證、學位證、身份證、教師資格證的原件及復印件(現場驗原件，留存復印件)。

(二)報名時間：2016年10月19日至10月20日，上午8:30-12:00，下午3:00-6:00。

(三)報名地點：詳見附件一。

(四)資格審查：招聘單位依據崗位要求的資格條件，對報考者進行現場資格審查。資格審核貫穿招聘全過程，不符合條件及弄虛作假者取消聘用資格。

四、考試

考試采取面試的形式進行，包括初試和復試。

(一)初試

初試時間、地點及形式，由各招聘單位自定。初試結束后，由各招聘單位根據初試結果，按招聘崗位不低于1：3比例推薦進入復試的考生，經城中區人社局核定，確定復試人選。

(二)復試

復試時間及地點待城中區人社局確定后，由招聘單位通知考生。復試的形式為片段教學+答辯。

(三)考試結果的使用

在復試的面試成績60分以上(復試時開考比例不足1：3的需70分以上)的考生中，按招聘崗位1：1比例，以復試的面試成績從高分到低分依次確定擬考核人選，用人單位與擬考核人選簽訂《就業協議書》。簽訂《就業協議書》后的考生，如因個人原因自動放棄聘用的，應提交《關于自愿放棄聘用的聲明》，并親筆簽名。

五、考核及體檢

由招聘單位對考核人選開展考核工作，考核不合格或不能按時提供相關資格證書的，取消聘用資格;經考核合格的考生，由城中區人社局統一組織體檢(參照國家公務員錄用的體檢標準)，體檢費用由考核合格人選自理。體檢不合格或弄虛作假者，取消聘用資格。

六、聘用與待遇

考核、體檢均合格的人員，經城中區人社局審批確定為擬聘用人員并公示無異議后，報柳州市人社局審批同意，然后按《柳州市事業單位公開招聘工作人員實施辦法》辦理進編審批和聘用等相關手續，待遇按全額撥款事業單位工作人員待遇標準執行。

報考人員考核不合格、體檢不合格、公示不合格或是自愿放棄的，招聘單位經區人社局同意，可從復試的面試合格人選中，按復試的面試成績由高分至低分依次遞補。

柳州市城中區人力資源和社會保障局

2016年10月10日

附件一：柳州市城中區事業單位公開招聘崗位資格條件表

附件二：柳州市城中區公開招聘應屆普通高校畢業生報名表

易賢下載網：2016年柳州市城中區事業單位招聘工作人員(教師)簡章