考試采取筆試和面試方式。如報名人數超過15人，進行筆試，內容參照公務員考試范圍。從高分到低分確定15名入圍人員進入面試。如報名人數不足15人，不進行筆試。凡通過資格預審的報名人員直接參加面試，面試總分實行百分制，面試成績以 60分為合格。內容主要為交通工程和公路綠化管理方面的相關專業知識。凡具有下列條件的考生可以在總分中加分：取得本專業中級及以上職稱或一級建造師、交通部監理工程師或專業監理工程師、交通部造價工程師、交通部試驗工程師、安全員C證等專項職稱加5分。面試實行當場計分，在合格線以上從高分到低分確定錄用人員。
被聘用人員與原工作單位有勞動合同或聘用協議的，由本人按規定在10天內與原單位協商終止合同或解除聘用協議，辦理相關手續。
被聘用人員與市公路建設大會戰總指揮部簽訂交通工程技術人員聘用合同書。試用期為3個月。試用期滿進行綜合考核，如考核不合格或不能勝任工作者，取消聘用資格。
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