為進一步加強對我縣煤礦安全生產的監管，督促煤礦企業落實安全生產工作措施，預防煤礦生產安全事故發生，經研究，決定面向社會公開招聘筠連縣煤礦駐礦安監員?，F將有關事項公告如下。

一、招聘原則

按照公開、平等、競爭、擇優的原則，采取自愿報名，考試考核相結合的辦法擇優聘用。

二、招聘名額

15名（全部為男性）。招聘崗位與報名審查合格人數之比不低于1：2，達不到開考比例的，相應調減招聘名額。

三、招聘范圍、對象及條件

（一）招聘范圍及對象

符合條件的中華人民共和國公民。

（二）招聘條件

1、擁護中國共產黨的領導、熱愛祖國、熱愛社會主義、遵紀守法、品行端正、愛崗敬業，具有良好的職業道德，無不良記錄；

2、熱愛煤礦安全監督管理工作，了解國家有關煤礦安全生產方針、政策、法律法規、規章規程；

3、具備基本的煤礦安全生產技術知識，了解煤礦重大災害防治和搶險救災的基礎知識。

4、年齡在20周歲以上，40周歲以下（1972年3月12日至1992年3月12日之間出生的人員）；

5、學歷要求（需具備下述條件之一）：

（1）煤礦相關專業（機電、采掘、通風、基建、地測）中專、技校以上學歷；

（2）具有高中以上學歷且從事煤礦井下實際工作3年以上并取得煤礦相關專業技術員以上職稱或取得礦長、安全員、瓦檢員、電工資格證的人員；

（3）具有高中以上學歷且從事煤礦礦山救護3年并取得四川省礦山救護總隊頒發的《應急救援培訓證書》的在職人員；

（4）具有全日制大專及以上學歷。

6、具有正常履行職責所要求的身體和心理條件，屬于以下情形之一者，不能報考：

（1）曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職或曾因主觀原因從事煤礦管理工作過失受過黨紀、政紀處分的人員；

（2）在人事考試中違規違紀被取消考試資格且在限考時間范圍內的人員；

（3）有法律規定不得聘用的其他情形者，均不得報名。

四、招聘程序和辦法

（一）報名時間、地點和要求

1、報名時間：2012年3月12日—20日，上午8：30—12：00，下午14：30—18：00。

2、報名地點：筠連縣人才交流中心（筠連縣政府大門左側100米）。

3、報名要求：報名由筠連縣監察局、筠連縣安全生產監督管理局（以下簡稱筠連縣安監局）、筠連縣人才交流中心共同組織實施。報考人員持身份證、戶口簿、畢業證、專業技術資格證等證件原件和復印件（復印件為一式兩份）、同底版1寸近期免冠照片2張及報考職位所要求的煤礦出具由鎮鄉、縣安監局審查蓋章的經歷證明、任職證明等。經報名工作人員初審合格后，如實填寫《報名表》一式二份，并在考生承諾欄簽字。報考者憑本人身份證于3月21日—22日到縣人才交流中心領取準考證。報考者如弄虛作假或隱瞞有關情況騙取報名或聘用的，取消報考者的報名或聘用資格，所造成的一切損失由報考者本人承擔。

4、注意事項：

（1）新就業的機關和事業單位的在職人員，試用期（見習期）未滿的，必須出具單位所在地組織人事部門或用人單位同意其報名的手續。

（2）報考者與現在工作單位以合同形式約定最低服務期限未滿的，必須出具用人單位同意其報名的手續。

（3）屬于委托他人報名的，必須出具本人的委托書及本人相關證件、證明。

（二）考試

考試分為體能測試、筆試和面試?？忌礈士甲C上的時間、地點，憑本人身份證和準考證參加。

1、體能測試：測試項目為2公里越野，以15分鐘為合格線。

2、筆試：體能測試合格的考生參加筆試，筆試科目為《專業知識》1科。重點內容：煤礦安全生產相關法律法規、煤礦安全規程（井工部分）。筆試總分100分，其中煤礦安全規程40分，煤礦安全生產相關法律法規60分。

筆試時間地點詳見準考證。

3、面試：根據筆試成績從高分到低分的原則，按照招聘名額與面試人數的1：2的比例確定面試人選，最后一名筆試成績相同的，可一并進入面試。面試采用結構化面試方式，面試總分為100分。面試通知單領取時間另行通知。面試費 80元，面試者領取面試通知單時繳納。

面試時間地點詳見面試通知單。

（三）招聘總成績 = 筆試總分×60%+面試總分×40%。

（四）體檢、政審和聘用

1、體檢和政審。

體檢參照公務員體檢標準執行。以招聘總成績從高到低按（總成績相同的，以筆試科目成績高低順序確定名次）實際招聘人數等額確定體檢、政審人員，因體檢、政審不合格出現的缺額按照招聘總成績從高到低依次遞補，體檢、政審合格者予以聘用。體檢復核只在上一級醫院或者異地同級醫院進行，體檢復核結論為最終結論，體檢不合格的取消聘用資格。體檢費用由報考者承擔。

2、聘用。經考試、體檢、政審合格確定擬聘用人員后進行7天公示。公示合格者，聘用單位組織擬聘人員培訓，培訓合格者，予以聘用。試用期為3個月，試用期不合格人員，用人單位可以依法解除勞動合同。

五、管理和待遇

凡被聘用的人員為筠連縣安監局編制外使用人員，與其簽訂勞動合同并委托鎮鄉負責管理。勞動合同原則上施行5年一聘。

月基本工資1300元，業務技術津貼每月200元（每增加1年工齡增長20元；年初由安監局、鎮鄉對業務能力進行考試考核），績效工資每月500元（含下井補助、績效考核按規定當月考核計發），夜班、通話費、交通費、辦公費等各類津補貼每月200元，獎勵工資每月500元（年終根據鎮鄉、安監局共同考核計發），同時按規定交納養老、工傷、失業、醫療、生育五大保險（個人繳納部分含在工資內）。

六、本公告由筠連縣安監局負責解釋

聯 系 人： 陳光明

聯系電話： 13890977587

二○一二年三月七日