中國光大銀行成都分行2012年2月招聘啟事
來源:中國光大銀行成都分行網 閱讀:2842 次 日期:2012-02-11 11:32:05
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中國光大銀行成立于1992年8月18日,是經國務院批復并經人民銀行批準設立的金融企業。2010年8月18日上市之后,銀行業務得到進一步的迅猛發展。

中國光大銀行成都分行成立于1998年5月18日,系中國光大銀行在川的省級機構,現轄15家支行和1個營業部,共計16個經營網點,擁有員工近800名,并計劃在今年增設2-3家同城支行,1-2家縣域支行和1-2家二級分行。通過13年的發展,現已成為四川金融市場股份制商業銀行主力成員之一。截止到2011年12月末,我行資產總額達450多億元,并獲得首屆全國川商評選“川商最信賴發展潛力銀行”和“川商最信賴金融機構”殊榮。

因戰略規劃與市場開拓需要,中國光大銀行成都分行將加快業務發展步伐,加大人才的選拔、培養和儲備的力度。按照“多勞多得”原則,我行將根據個人職業素養、業務能力以及業績貢獻來為每一位入職者提供多視野、多角度的發展空間。本著以人為本,積極發現人才、培養人才、儲備人才,最大程度發揮人才特長原則,誠聘英才:

■工作崗位:

1、中層經營管理人員(若干)

應聘條件:具有5年以上商業銀行工作經驗,具備現代商業銀行管理知識及技能,熟悉銀行資產負債業務、大型企業的財務管理、資金管理,具有較強的客戶評價和風險管理能力及豐富的客戶資源,能夠帶領團隊發揮組織協調和營銷能力,卓有成效地開拓市場,完成分行下達的各項經營任務。

2、客戶經理(若干)

應聘條件:具有3年以上商業銀行信貸營銷經驗,具有良好的企業財務分析及市場營銷能力,并能獨立拓展市場,獨立操作信貸業務。熟悉本地市場,擁有豐富的市場資源者優先。

3、風險經理(若干)

應聘條件:具有5年以上商業銀行相關業務從業經驗,熟悉授信業務操作流程及相關信貸政策,其中從事信用審批、信貸盡職調查、項目評估、擔保審核等業務3年以上,具有良好的風險識別和防范能力;具有一定的組織協調能力、綜合分析能力、溝通能力。

4、會計結算管理類人員(若干)

應聘條件:具有5年以上商業銀行會計工作經驗,其中有2年以上管理工作經驗;熟悉零售、公司會計業務流程及銀行相關制度,具有較強風險意識;具有較強的責任心和良好的團隊合作精神,良好的語言表達能力和溝通能力。

■應聘人員基本要求和條件:

①熟悉國家經濟方針政策、熟悉國家和金融監管當局的有關法律、法規。

②具有良好的道德素質、敬業精神和奉獻精神。

③具有金融、經濟、會計、市場營銷等相關專業大學本科及以上學歷。

④年齡35歲以下,中層經營管理人員年齡在40歲以下。

⑤符合銀行從業人員職業守則,無不良行為記錄和金融從業資格進入限制。

有意應聘上述崗位者,請在兩周內將本人近照,簡歷(注明應聘崗位,聯系電話,地址及郵編)和學歷,職稱證明,身份證等復印材料,郵寄至成都市大慈寺路79號中國光大銀行成都分行人事教育部(郵編610017)。應聘材料統一用A4紙制作,應聘者對應聘材料的真實性負責。我行對初審合格者將通知面試及筆試,未錄用人員材料代為保密,恕不退還。

聯系人:中國光大銀行成都分行人教部薛先生

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