河北醫科大學第二醫院招聘工作人員簡章

（2016年7月8日）

為了滿足工作需要，優化學歷、學緣、年齡結構，為醫院的可持續發展提供人才保障，根據河北醫科大學《關于接收畢業生問題的有關規定》（冀醫人字（2003）25號）的文件精神，決定面向社會公開招聘工作人員。

一、招聘原則

堅持德才兼備的用人標準和“公開、平等、競爭、擇優”的選人原則，面向社會公開招聘。

二、招聘對象、條件、名額

（一）對象：

全國統招全日制普通國民教育系列，有就業資格的2015年、2016年畢業生，具體崗位條件見崗位分配表（附表1）。

（二）條件：

1、具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利。

2、遵守憲法和法律、法規，品行端正，無政治歷史問題。

3、身體健康。

4、具有履行相應崗位職責的能力，畢業所學專業與崗位要求完全相同。

5、具有相應層次的畢業證書和學位證書。

（三）招聘名額

本次招聘工作人員265名（崗位分配見附件1）

三、招聘程序和方法

（一）報名

時間：2016年7月11日 --7月19日

地點：河北醫科大學第二醫院人事處（醫院行政辦公樓308房間）。

要求：填《報名表》（下載附件2），貼近期免冠一寸照片，持本人身份證、學生證、《畢業生就業推薦表》（暫緩就業的畢業生提供暫緩就業的相關材料、畢業證書、學位證書）、就業協議書、成績單、各類證書資料（英語等級證、計算機等級證、執業資格證書、獎勵證書、發表文章等）的原件及復印件（A4紙）一份報名。

應聘者根據各崗位的專業要求，可申報1～2個科室。

報考者須誠實守信，對所提交信息的真實性負責，一經發現虛假信息，即取消應聘資格。

人事處組織進行資格審查，審查結果予以公示。

（二）考試

考試由面試、筆試、復試組成，具體安排另行網上通知。

面試主要考查：儀表形象、溝通能力、價值觀、團隊協作等方面，由醫院組織專家進行統一面試。。

筆試是根據各專業內容進行專業綜合理論考試。不指定考試用書。

復試是由各專業科室組成復試考核小組進行臨床技能的考試。

根據面試、筆試、復試三個環節的成績各占三分之一計總分，按總分數由高到低錄取。

（三）體檢

體檢的項目、標準參照《公務員錄用體檢通用標準》執行。

（四）錄用

體檢合格的，畢業生憑《就業報到證》和就業協議書按期到醫院人事處報到，辦理入院手續。

（五）待遇

工資、獎金、保險等按河北省及醫院政策執行。

本簡章由人事處解釋，如有特殊情況，提交院務會研究。

咨詢電話：0311-66002041

醫院網站：www.hb2h.com 醫院公告欄

河北醫科大學第二醫院人事處

2016年7 月8日

附件1：招聘工作人員崗位分配表

附件2：報名表