根據工作需要，我臺現面向社會公開招聘直屬事業單位工作人員19名（專業技術崗位人員18名，管理崗位人員1名）。

一、招聘對象和范圍

面向全國招聘2016年8月31日前取得全日制大學本科及以上學歷，并符合此次公開招聘相關崗位條件要求和本公告其他要求的人員。報考者在規定時間內未能提供有關證書的，視為自動放棄，責任自負。

二、招聘條件

（一）基本條件

1.報考者應同時具備的條件：

（1）具有中華人民共和國國籍；

（2）遵守國家法律、法規，無違法、違紀行為；

（3）具有良好的品行和職業道德；

（4）身體健康，具有正常履行崗位職責的身體條件；

（5）符合招聘崗位所需的其他具體條件及資格要求；

（6）委培、定向及在編在崗人員，須征得原委培、定向單位及工作單位同意。

2.有下列情況之一者，不得報考：

（1）曾受過各類刑事處罰的；

（2）曾被開除公職的；

（3）有違法、違紀行為正在接受審查的；

（4）尚未解除黨紀、政紀處分的；

（5）按照《事業單位公開招聘人員暫行規定》（原人事部6號令）和《海南省事業單位公開招聘人員實施辦法》（瓊人社發〔2011〕100號）的相關規定應當回避的；

（6）違反有關規定不適宜報考事業單位的。

（二）崗位條件

符合崗位所需要的年齡、專業、學歷學位等其他條件見附表。

三、招聘崗位和人數詳見附表

四、招聘程序

1、報名時間

2016年7月21日上午8：00至8月19日中午12：00。

2、報名方式：網上報名

電子郵箱：rl.hntv@163.com

3、報名要求：

（1）報名者須下載填寫《海南廣播電視總臺直屬事業單位公開招聘人員報名登記表》，并將本人有效身份證、畢業證、學位證等證件和1寸免冠照片的掃描件以電子郵件方式發送到郵箱，郵件主題為：“姓名+畢業院校+應聘崗位”，不按該主題發送郵件的不予受理。未滿最低服務年限的在編在崗人員，需提供所在單位出具的同意報考證明。報考人員應如實提交有關信息和材料，凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負；弄虛作假的，一經查實即取消考試資格或聘用資格。報名與考試時使用的身份證必須一致。

（2）每名報考人員只能報考一個崗位。

（3）請考生保持報名時所留聯系電話的暢通，以便臨時通知有關事宜。

（三）資格審查：由招聘領導小組辦公室組織對報名人員進行資格審查。每個崗位招聘計劃數與應聘該崗位經初審符合條件人數的比例要達到1：3方可開考。達不到該比例的，則相應減少招聘計劃數。資格審查后，對符合報考條件的考生統一核發筆試《準考證》。

（四）組織考試：考試分筆試和面試。

1、筆試時間：

具體時間、地點和有關要求另行通知（請考生留意海南網絡廣播電視臺網站）

2、筆試方式、科目及內容

筆試采取閉卷方式進行，科目為專業科目和公共科目，專業科目以實際崗位需要的專業理論知識為主，公共科目包括政治、經濟、法律、文史及公文寫作等內容。筆試實行百分制，并由招聘工作領導小組依實際情況確定筆試合格分數線，筆試成績及筆試合格分數線在海南網絡廣播電視臺網站上進行公布。

3、面試

（1）面試內容與形式：面試采取結構化面試方式進行，內容為綜合素質和專業知識。

（2）面試時間與地點：另行通知（請考生留意海南網絡廣播電視臺網站）

4、面試合格分數線為60分。面試結束后，按筆試成績、面試成績兩部分綜合計算考試總成績，滿分100分。其中，筆試成績、面試成績分別占50%、50%。計算考生成績時，保留小數點后兩位?？荚嚦煽冊诤Ｄ暇W絡廣播電視臺網站進行公布。

（五）考核、體檢

根據綜合成績，從高分到低分，按各崗位擬招聘人數1：1的比例確定考核人選，組織對應聘人員思想政治表現、道德品質等方面進行考核。根據考核情況確定體檢人選，體檢由我臺統一組織，體檢標準參照公務員錄用標準執行。考核、體檢不合格的，取消擬聘人選資格，空缺的招聘名額，可從報考同一崗位考試成績在合格分數線以上的人員中從高分到低分依次遞補或另行組織招聘。

（六）公示

根據考試、考核和體檢結果，按有關程序擇優確定擬聘用人員，并按程序在海南網絡廣播電視臺網站上公示，公示7個工作日。公示期間存在爭議的，由招聘領導小組辦公室組織進行調查處理，調查處理的結果應及時報送省人力資源和社會保障廳。公示期滿，沒有問題或者反映的問題不影響聘用的，確定為擬聘用人員。

（七）聘用

擬聘用人員確定后，我臺在10個工作日內將《海南省事業單位公開招聘人員登記表》、《海南省事業單位公開招聘人員花名冊》報省人力資源和社會保障廳核準。符合聘用條件的人員，發出《海南省事業單位公開招聘人員聘用通知書》，并將《海南省事業單位公開招聘人員登記表》存入本人檔案。

八、紀律要求

公開招聘工作嚴格執行《海南省事業單位公開招聘人員實施辦法》（瓊人社發〔2011〕100號）的各項紀律規定，嚴格執行公開招聘工作人員實施方案；嚴格遵守保密紀律，不準泄露考試試題、考核情況和領導小組討論情況；參加考核的人員要公道正派，不隱瞞或歪曲事實真相；應聘人員不得弄虛作假，不得作弊；對違反公開招聘紀律的應聘人員，取消考試資格。已經受聘的，一經查實，立即解除聘用合同，予以清退；對違反公開招聘紀律的工作人員，按有關規定給予組織或紀律處分。

公開招聘工作接受同級人力資源和社會保障部門、紀檢部門指導和監督，自覺接受群眾監督。

九、其他事項

本方案由海南廣播電視總臺組織人事處負責解釋。

聯系人：海南廣播電視總臺組織人事處黃輝妍，馮學煒

聯系電話：0898-66826596/66804258

監督電話：海南廣播電視總臺紀檢監察室0898-66803112

海南廣播電視總臺

2016年7月11日

附件1：海南廣播電視總臺直屬事業單位公開招聘工作人員崗位信息表

附件2：海南廣播電視總臺直屬事業單位公開招聘報名表