玉溪市人民醫院昆明醫學院第六附屬醫院2012年提前招聘工作人員面試公告
來源:玉溪市人力資源和社會保障局 閱讀:2029 次 日期:2012-01-09 09:48:16
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一、面試崗位:面向2012年應屆畢業本科生提前招聘的特需崗位。

二、面試辦法

1、招聘職數與面試人數的比例為1:2。若達不到面試比例的,筆試折算后的成績25分以上(含25分)者,可參加面試。

2、面試采用雙盲規則,面試總分50分,由結構化面試和專業技能測試組成,其中結構化面試占20分,專業技能測試占30分。

3、專業技能測試范圍:

臨床醫師、麻醉醫師、醫學影像醫師、醫學檢驗崗位專業技能測試范圍:徒手心肺復蘇、無菌技術、體格檢查等,或報考崗位需具備的基本技能和知識。

護理崗位專業技能測試范圍:徒手心肺復蘇、無菌技術、輸液、導尿術、吸氮等基本技能和知識。

會計專業技能測試范圍:會計崗位需具備的基本技能和知識。

4、面試時間:

(1)專業技能測試:1月10日上午8:00開始面試。請接到面試通知的考生10日上午7:20分攜帶身份證、準考證到市人民醫院實踐技能培訓中心醫院六樓(玉興路43號,原玉溪制藥廠,玉溪市醫院后門對面)報到并抽簽。面試實行全封閉管理,未面試的考生中途不能離開考場,不得與外界聯系。

(2)結構化面試:1月11日進行,具體事宜由市人才市場通知。

三、試用:筆試階段成績、面試成績合計,從高分到低分,按招聘崗位等額進行試用,試用及體檢合格者簽訂就業協議書。面試成績低于35分以及筆試和面試總成績低于60分的,不予試用、聘用。


玉溪市人力資源和社會保障局   玉溪市衛生局

二○一二年一月五日

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