嘉峪關市2016年衛生系統事業單位考核招聘醫療衛生類緊缺專業技術人員公告
來源:嘉峪關市政府 閱讀:1230 次 日期:2016-06-17 17:25:27
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為進一步加強我市事業單位人才隊伍建設,促進醫療衛生事業健康發展,根據《甘肅省事業單位公開招聘人員暫行辦法》規定,針對我市醫療衛生類緊缺專業招聘難的現狀,決定采取公開考核招聘方式為嘉峪關市醫療衛生系統事業單位公開招聘一批醫療衛生類緊缺專業技術人員,現將有關事項公告如下:

一、招聘計劃

全市醫療衛生系統事業單位計劃招聘緊缺專業技術人員20名,其中市一院8名,市中醫醫院7名,市兒童醫院5名。具體計劃詳見《嘉峪關市2016年衛生系統事業單位公開招聘工作人員崗位簡表》。

二、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法和法律;

3.具有良好的品行和職業道德;

4.具有崗位所需的資格條件及技能要求;

5.具有正常履行職責的身體條件和符合崗位要求的工作能力;

6.具備崗位所需的專業條件。

7.法律法規規定的其他條件。

(二)資格條件

1.符合應聘條件和崗位要求,普通高等院校(不含獨立院校)本科及以上應屆畢業生及未就業往屆畢業生。

2.應屆畢業生不受年齡限制。往屆畢業生中本科畢業生年齡要求30周歲以下,為1986年1月1日以后出生;碩士研究生年齡35周歲以下,為1981年1月1日以后出生;博士研究生年齡40周歲以下,為1976年1月1日以后出生。

3.在國(境)外取得學歷學位的人員,在報名時須提供教育部中國留學服務中心國(境)外學歷、學位認證函等有關證明材料。

4.崗位所需要的其它條件詳見《嘉峪關市2016年衛生系統事業單位公開招聘工作人員崗位簡表》(見附件)。

(三)下列人員不得報考

1.因犯罪受過刑事處罰的;

2.受到黨紀、政紀(校紀)處分或刑事處罰,正在處分(罰)期間的;

3.近兩年內在各級機關事業單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀行為的;

4.因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結的;

5.公務員(含參照管理單位工作人員)及事業單位在編工作人員;

6.公務員(含參照管理單位工作人員)及事業單位工作人員辭退未滿5年的;

7.在讀的非應屆普通高等院校學生、現役軍人;

8.法律、法規、規章及政策規定可不受理應聘的人員。

三、招聘組織

招聘工作由市人社局會同市衛計委牽頭組織,各用人單位參加。

四、招聘程序

(一)現場報名。本次招聘采取現場報名的方式。招聘工作小組在蘭州大學設立現場報名點,負責應聘人員報名和資格審查工作。

1.報名地點:蘭州大學萃英大酒店901房間。

2.報名時間:2016年6月21日至23日,9時至17時。

3.報名所需材料:

(1)《嘉峪關市事業單位公開招聘工作人員報名表》(見附件,提前下載填寫,正反頁雙面打印,現場提交)。

(2)2016年即將畢業的在校生提供就讀高校畢業生就業部門出具的推薦證明、學生證、就業協議書、就讀學校蓋章確認的學業課程成績單原件等相關資料;往屆畢業生提供畢業證、學位證、就業報到證等相關證書原件及復印件和就讀學校蓋章確認的在校期間學業課程成績單原件。

(3)本人有效《居民身份證》原件及復印件(或戶籍所在地公安機關出具的附本人照片的戶籍證明原件及復印件)。

(4)報考崗位所需的其它證明材料。

(二)確定擬面試人員。通過資格審查的報考人員,全部進入面試。個別崗位報名人數出現過多或者過少情況時,可通過與報名人員協商的方式調整報考崗位。

(三)面試。面試工作由各招聘工作小組組織實施,采用結構化面試的方式組織實施。面試內容由招聘工作小組根據崗位需求確定。面試測試小組應對每位應聘人員客觀、公平、公正地進行評價,集體現場打分,當場亮分,當場匯總成績。面試時間和地點,由招聘工作小組協商確定后通知面試人員。

(四)考察。面試結束后,根據應聘人員面試成績,按照各招聘崗位計劃人數1:1的比例確定考察人選。考察由招聘工作小組組織實施,考察內容為與報名應聘人員面談,查閱有關證書,了解所學課程、專業方向、學術背景、興趣特長、就業意愿;通過征詢應聘人員畢業院校、原戶籍地公安派出所、鄉鎮(社區)意見,對考察人選的政治素質、遵紀守法、道德品質、工作業績(學業成績)、家庭情況及主要特長等進行綜合考察,形成書面考察結論。

(五)復審。擬聘人員中的2016屆學生畢業后,由招聘工作小組對擬聘人員的畢業證、學位證、就業報到證等相關證件資料進行復審,在2016年7月31日之前未能按期取得畢業證和學位證的,取消其錄取資格。

(六)體檢。由市衛計委參照《公務員錄用體檢標準(試行)》(國人部發〔2005〕1號)、《公務員錄用體檢操作手冊》(國人廳發〔2007〕25號)和《關于修訂〈公務員錄用體檢標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發〔2010〕19號)在指定醫院組織體檢。體檢不合格人員,終止擬聘協議。

(七)公示及聘用。招聘單位根據考核、考察及體檢情況,確定擬聘用人員,在嘉峪關市人社局、嘉峪關市衛計委和用人單位網站公示,公示期時間為7天,招聘單位按照《甘肅省事業單位公開招聘人員暫行辦法》的規定辦理聘用手續。

招聘人員實行聘用制管理,試用期一年,試用期滿考核合格者,辦理正式聘用手續;試用期滿考核不合格者,取消聘用資格。

五、其他事項

1.本次招聘不指定教材,不舉辦、也不委托任何機構舉辦輔導培訓。

2.凡弄虛作假者,不論何時發現,一經查實,即取消資格。

3.體檢和復審環節中不合格或者不符合招聘條件的,取消聘用資格。形成的崗位空缺,本次招聘不進行遞補。

4.本次招聘的專業技術人員,一經聘用,五年內不允許調離招聘單位。

附件1:《嘉峪關市2016年衛生系統事業單位公開考核招聘醫療衛生類緊缺專業技術人員崗位表》

附件2:《嘉峪關市事業單位公開招聘工作人員報名表》

嘉峪關市人社局 嘉峪關市衛計委

2016年6月16日

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