玉溪市文化系統2011年補充工作人員公告
來源:玉溪人才網 閱讀:3287 次 日期:2011-11-09 09:57:47
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為認真貫徹執行中央、省、市關于文化人才工作的部署,全面促進玉溪市文化專業技術人才隊伍建設,扎實推進“文化和市”戰略的實施,因崗位需求,經市編辦批準,玉溪市文化系統下屬事業單位擬公開招聘專業技術人員8名,公告如下:

一、招聘條件

1、擁護中國共產黨的領導,堅持黨的路線、方針、政策;

2、熱愛文化事業,愿意從事文化工作;

3、綜合能力強,有較強的事業心和責任感.

4、符合各招聘崗位所需要求;

5、身體健康,具備招聘崗位所需的工作能力.

二、招聘崗位及要求

單 位 招聘崗位 學歷及專業 年齡 具體要求
玉溪市花燈劇團 鋼琴演奏員(1)名 普通高等院校鋼琴演奏專業、大專及以上畢業生 25歲以下 男性,具有扎實的專業演奏技術,并能勝任花燈音樂伴奏,同時兼有較強的架子鼓演奏能力,在校期間學習成績優異,有本專業實習經歷。
辦公室文秘(1)名 普通高等院校外語專業、本科及以上畢業生 25歲以下 女性,具有一定的寫作能力,取得國家三級以上高級秘書職業資格證、省級以上計算機能力證書,能使用日常辦公軟件,,能熟練掌握一門外語運用交流方法,有本專業實習經歷。
玉溪市文物管理所 電腦藝術設計(1)名 普通高等院校電腦藝術設計專業、大專及以上畢業生 25歲以下 男性,熱愛文物事業,愿意從事文物保護、發掘及相關工作;掌握電腦藝術創作軟件基本理論和基本知識,能夠利用多種軟件工具實現不同設計項目,有本專業實習經歷。
玉溪市文化館 藝術設計(1)名 普通高等院校藝術設計專業、大專及以上畢業生 25歲以下 能勝任素描色彩、圖形設計、平面軟件設計(psAD)、圖形創意等工作;具備較強的手繪插畫、漫畫技術,并能熟練運用:Photoshop,Liiustrator,Dreamweaver等電腦軟件,擅長繪畫動漫插圖和編寫動漫故事,能勝任舞臺美術設計與制作,有大型演出舞臺美術設計制作經歷。
非物質文化遺產管理(1)名 普通高等院校新聞采編與制作專業、大專及以上畢業生 25歲以下 有較強文字功底,具備新聞采寫、攝影、編輯專業理論知識、平面設計和圖像處理技能,擅長從事相關專業的電視與報紙的新聞傳媒平面和電腦工作采編工作;取得國家勞動部門頒發的中級以上攝影師職業資格證;有本專業崗位實習經歷,在市級以上刊物發表過多篇文章。
玉溪市博物館 財務人員(1)名 普通高等院校財會專業、大專及以上畢業生 25歲以下 能熟練掌握會計電算化操作技能,普通話測試水平達二級甲等以上,有較好的語言表達能力,能勝任臨時講解員工作,有本專業實習經歷。
玉溪市圖書館 藝術設計(1)名 國民教育藝術設計專業、大學本科及以上學歷 25歲以下 藝術設計專業畢業;熟練掌握設計色彩、美學原理、藝術設計、平面設計等;具有一年及以上網絡及網站工作經驗,網站平面設計或網站美工工作經驗,能夠熟練運用3Dmax、photoshop、AutoCAD、Illustrator等常用的設計軟件。
玉溪市藝術創作研究所 藝術設計(1)名 普通高等院校藝術設計專業、大專及以上畢業生 25歲以下 男性,美術學院藝術設計專業,能勝任多媒體制作、平面藝術設計,精通攝影與圖片后期處理技術,有本專業實習經歷。

三、報名辦法

1、報名時間: 2011年11月10日8∶00---2011年11月15日17∶00。

2、采用網上報名方式,報名網站:玉溪人才網(www.yxrc.cn)。

簡要流程:登錄玉溪人才網→網上報名入口→注冊→查看招聘崗位→按崗位報名并填寫報名資料→等待審核→審核通過→網上交費→打印準考證(網上通知打印時間)→參加考試。

3、網上交納報名考試費用50元,交費截止日期2011年11月17日。

四、資格審查、復審

由玉溪市文化局和各招聘單位共同對報名人員進行報名資格審

查及面試前資格復審。

五、考試方法

結合單位實際,組織應聘人員進行筆試及專業考核。

筆試內容:

單位 招聘崗位 筆試內容
玉溪市花燈劇團 鋼琴演奏員 中國戲劇史、西方音樂史等有關內容等。
辦公室文秘 事業單位公開招聘工作人員綜合知識。
玉溪市文化館 藝術設計 1、中國美術基礎知識;2、舞美美術基本知識、動漫制作理論知識;3、非物質文化遺產保護知識。
非物質文化遺產管理 1、新聞寫作、攝影、編輯專業理論知識;2、非物質文化遺產保護相關知識。
玉溪市文物管理所 電腦藝術設計 中華人民共和國文物保護法、中國考古通論、中國古代史等有關內容、計算機專業理論知識。
玉溪市博物館 財務人員 財會專業知識。
玉溪市圖書館 藝術設計 計算機網絡基礎知識、藝術設計基礎知識。
玉溪市藝術創作研究所 藝術設計 計算機專業知識、攝影與后期圖片制作、制圖與測繪、雕塑模型基礎、景觀設計等專業知識。

2、確定專業考核人員

筆試結束后,進行資格復審,確定專業考核人員。

六、確定擬聘用人員

1、按照綜合成績從高分到低分擇優確定擬聘人選。綜合成績=筆試成績占30%+專業考核成績占70%,綜合成績并列的,按專業考核成績排序。如報名人數未達到1∶2比例,綜合成績必須達到60分及以上。

2、擬聘用人員按照公務員體檢標準到指定醫院進行體檢。

3、在體檢和考核過程中,若擬聘用人員出現身體條件不符合體檢標準或考核不合格等情況,則不予辦理聘用手續,按綜合成績從高分到低分的順序依次替補。

4、公示。擬聘用人員在玉溪人才網(www.yxrc.cn)進行公示。公示期為7天。公示期滿后,沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的,辦理聘用手續;對反映有影響聘用的問題并查有實據的,不予聘用;對反映的問題一時難以查實的,可暫緩聘用,待查清問題后再決定是否聘用。

5、聘用。新聘人員與單位簽定聘用合同,試用期為一年,實行聘用管理,新聘用人員的人事關系委托人才服務機構實行人事代理。

七、紀律要求

1、在報名時報考人員在填寫個人報名資料時做到全面、真實、認真、準確,不得隱瞞真實情況、弄虛作假。

2、報考人員在報考過程中,應及時登陸玉溪人才網(www.yxrc.cn)了解考錄工作進程和有關事項的公告,并保持報名時登記的聯系電話暢通。若因報考人員不及時上網或聯系電話不暢通而造成的后果,由報考人員本人負責。

3、對違反考錄紀律或涉及偽造、變造證件、證明材料、印章的應聘者,一律取消考試資格或聘用資格。


玉溪市人力資源和社會保障局   玉溪市文化局

二〇一一年十一月七日

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