1.什么是公務員？

公務員是指依法履行公職、納入國家行政編制、由國家財政負擔工資以及福利的工作人員。

2.公務員的職位分為哪幾類？

公務員職位類別按照公務員職位的性質、特點和管理需要，劃分為綜合管理類、專業技術類和行政執法類等類別。

3.什么是公務員考試？

“錄用擔任主任科員以下及其他相當職務層次的非領導職務公務員，采取公開考試、嚴格考察、平等競爭、擇優錄取的辦法?！毕襁@樣的錄用考試即被稱為“公務員考試”。

4.公務員職務如何劃分？

公務員職務分為領導職務和非領導職務。非領導職務層次在廳局級以下設置。綜合管理類的非領導職務分為：巡視員、副巡視員、調研員、副調研員、主任科員、副主任科員、科員、辦事員。

5.什么是公務員“凡進必考”制度？

即凡是進入公務員隊伍就要通過考試，該制度是我國干部人事制度改革的突破口，是推行公務員制度的一面旗幟。

6.考公務員可不可以在外省考，然后回到自己的家鄉去工作？

一些省份允許外省考生通過考試進入本地區公務員隊伍，但不等到于在外省考試，就可以回到本省當公務員，這是不可能的，考試成績是有適用范圍的。

7.什么是招考公告？有什么作用？

用人部門關于考試錄用的主要信息，都是通過招考公告告知社會公眾的?？忌话憧梢酝ㄟ^招考公告了解到(1)招考范圍、招考對象和條件；(2)錄用單位、職位與計劃(名額)；(3)考試錄用的方法和程序；(4)報名時間、地點及報名時應審查的證件；(5)筆試的科目、時間和地點；(6)面試辦法；(7)筆試、面試成績公布辦法；(8)錄用的程序和方法等信息。

8.什么是考試大綱？有什么作用？

考試大綱是關于考試科目、題型設置及知識點要求的指導性文件，目的是為便于報考者了解、準備和參加考試錄用公務員的公共科目筆試。主要包括以下一些內容：(1)公共科目筆試內容；(2)作答要求；(3)行政職業能力測驗的測試內容和題型介紹；(4)申論考試的測試內容和介紹?？荚嚧缶V是考生復習備考的最權威依據，考生應當依照考試大綱的具體要求安排復習計劃，有針對性的備考。

9.公務員考試由誰組織？

中央機關及其直屬機構公務員的錄用，由中央公務員主管部門負責組織。地方各級機關公務員的錄用，由省級公務員主管部門負責組織，必要時省級公務員主管部門可以授權設區的市級公務員主管部門組織。

10.什么專業適合報考什么部門？是否有相關的專業知識的測試？

要了解招考部門的專業要求，可以仔細閱讀招考公告，或者向招考部門咨詢。中央國家機關是先考公共科目，通過后才由各用人單位自行加試專業知識。特殊專業的要加試專業課，一般專業都不考勤專業課，大多文科專業多數是考寫作能力。