廣西容縣桂銀村鎮銀行成立于2011年6月，是桂林銀行在玉林地區發起成立的第一家村鎮銀行。成立以來，容縣桂銀村鎮銀行堅持“立足城鄉，服務三農，服務中小企業和個體工商戶”的市場定位，著力打造個人金融、小微信貸、社區金融、如意寶等特色業務，為地方經濟社會發展做出了積極貢獻。2015年末，容縣桂銀村鎮銀行資產總額12.63億元，各項存款余額10.35億元，各項貸款余額8.70億元，利潤總額2646萬元，上繳各類稅費801.34萬元。存貸款余額均名列當地金融機構前茅。截止目前，全行共有員工102人，已設立7個營業網點，5個自助銀行。

一流的事業需要一流人才，容縣桂銀村鎮銀行現面向社會（工作地點容縣）公開招聘英才。應聘人員一經錄用，本行將按有關規定與其簽訂相關勞動合同，并提供具有市場競爭力的薪酬待遇和多元化的職業發展平臺。

一、招聘崗位及應聘條件

（一）支行行長2名

應聘條件：

1.大專及以上學歷，年齡40周歲（含）以下，身體健康，品行端正，無不良記錄；具有4年以上銀行從業經驗，其中2年（含）以上支行團隊管理經驗。

2.熟悉本崗位相關的金融、經濟政策、法律法規，具備良好的合規意識。

3.善于處理內外部客戶關系，具有良好溝通能力、組織協調能力和執行力，開拓意識強，能在壓力下工作。

4.容縣籍人士優先考慮。

如應聘者特別優秀，以上條件可適當放寬。

（二）綜合柜員6名

應聘條件：

全日制本科及以上學歷，26周歲（含）以下，身體健康，品行端正，無不良記錄；財會、經濟、金融、審計及相關專業，有銀行從業經驗者優先；具有良好的服務意識和團隊合作精神，抗壓能力強，口齒清晰，儀表端莊，形象氣質好。

（三）客戶經理6名

應聘條件：

全日制本科及以上學歷，30周歲（含）以下，身體健康，品行端正，無不良記錄；法律、財會、經濟、金融、審計及相關專業，有銀行從業經驗或相同崗位工作經歷者優先；具有良好的服務意識和團隊合作精神，抗壓能力強。

（四）大堂經理助理10名

應聘條件：

大專以上學歷，26周歲（含）以下，身體健康，品行端正，無不良記錄；經濟、金融、財會、法律、會計、新聞及相關專業；具有良好的服務意識和團隊合作精神，善于溝通，儀表端莊，形象氣質好，有銀行從業經驗或相同崗位工作經歷者優先。

二、招聘流程

簡歷投遞 →資格審核 →筆試 →面試 →體檢 →錄用

三、報名方式

（一）應聘方式：郵寄、郵件、現場報名。

所需材料：

1.《廣西容縣桂銀村鎮銀行應聘報名表.doc》（請登錄桂林銀行官網www.guilinbank.com.cn進入通知公告下載）；

2.本人身份證、學歷證、學位證書及能證明本人學識水平、工作業績和能力的有效證件復印件；

3.提供清晰生活（全身）近照一張。

（二）郵寄及現場報名地址：廣西容縣容州鎮車站西路富盛廣場商住小區5-7號商鋪容縣桂銀村鎮銀行辦公室，郵編：537500，聯系人：盤小姐，0775-5338110，請注明“應聘”字樣。

電子郵箱地址：gxrxgycb@163.com。電子郵件請以壓縮包形式發送，所有證件、證書請用原件掃描形式發送，不接受圖片拍攝形式。郵件標題及壓縮包請注明“應聘人姓名+崗位名稱”。

報名人員須對個人信息真實性負責，如報名信息與事實不符，本行有權取消其應聘資格。

（三）報名截止時間：2016年4月20日。（以寄到郵戳為準）

廣西容縣桂銀村鎮銀行

2016年4月7日