根據《玉溪農業職業技術學院2011年教師招聘公告》，我院于7月25日－8月29日進行了公開招聘，在招聘過程中，因部分招聘崗位專業及學歷要求與實際畢業生所學專業間的差異等問題，導致部分招聘崗位無符合條件的應聘人員，為最大限度選拔人才，保證學院教師招聘順利開展，現對2011年教師招聘方案作如下補充：

一、空缺崗位招聘專業及職數

注：專業名稱參見《云南省公務員考試錄用專業試行指導目錄（2011年修訂）》

二、招聘渠道

面向全日制普通高校未就業的畢業生公開招聘。

三、招聘條件

1、擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義祖國，遵紀守法，熱愛教育事業，安心教育工作，擁護學校章程，服從學校安排；恪守社會主義公民道德規范，為人正直，具有團隊精神和較強的敬業精神。

2、身體健康，能適應教育教學工作的需要。

3、具有相應專業的畢業證書和學位證書。

4、普通話二級乙等及其以上。

5、年齡：28周歲以下（1983年7月31日后出生），具有研究生學歷的可放寬到30周歲以下（1981年7月31日后出生）。

四、招聘程序

（一）發布公告：適時在玉溪人才網、玉溪教育網、玉溪農業職業技術學院學院網站上發布招聘公告。

（二）組織報名　

1、報名時間：2011年10月17日8∶00-2011年10月21日17∶00。

2、采用網上報名方式，報名網站：玉溪人才網(www.yxrc.cn)。簡要流程：登錄玉溪人才網→網上報名入口→注冊→查看招聘崗位→按崗位報名并填寫報名資料→等待審核→審核通過→網上交費→打印準考證（網上通知打印時間）→參加考試。

3、網上交納報名考試費用50元，交費截止2011年10月23日。

（三）資格審查，復審

1、由玉溪市教育局、玉溪農業職業技術學院共同對報名人員進行報名資格審查，及面試前資格復審。

（四）考試

1、筆試（100分）。筆試內容：教育理論（含教育學、心理學等基本知識），政策法規（含教師法、教育法、職業教育政策法規等）。

2、根據筆試成績從高分到低分，按1∶2比例確定崗位面試及試講人員。不足1：2比例的崗位，應聘人員在參加筆試后，直接參加崗位面試及試講。

3、崗位面試及試講前進行資格復審，攜帶材料：畢業證、學位證、身份證、就業登記證（報到證）、普通話等級證、資格證書、相關獲獎證書等，以上證書驗原件，交復印件。

4、崗位面試（100分）。面試內容：儀表風度、專業知識、口頭表達能力、應變能力、工作態度等。

5、試講（100分）。主要考察試講人員實現教學目的、組織教學實施、掌握教學內容、運用教學方法等能力。

6、考核時間：另行通知。如因個人原因不能參加考試的視為自動放棄。

（五）確定擬聘用人員

1、綜合成績=筆試成績×50%+試講成績×30%+崗位面試成績×20 %，按照綜合成績從高分到低分擇優確定擬聘人員。綜合成績并列的，按筆試成績排序。如果某一崗位參加考試的人數只有1人，其綜合成績低于70分的，不予確定為擬聘用人員。

2、擬聘用人員按照《2011年云南省公務員錄用體檢通用標準》（試行）到指定的縣級以上醫院進行體檢。

3、在體檢和考核過程中，若擬聘用人員出現身體條件不符合體檢標準或考核不合格等情況，則不予辦理聘用手續，按綜合成績從高分到低分的順序依次替補。

4、公示。擬聘用人員在玉溪人才網(www.yxrc.cn)進行公示。公示期為7天。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的，辦理聘用手續；對反映有影響聘用的問題并查有實據的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，可暫緩聘用，待查清問題后再決定是否聘用。

(六)聘用管理。

1、聘用人員按按國家相關政策執行，并享受學校有關福利待遇。

2、擬聘用人員在接到通知后，必須在規定的時間內報到，無正當理由逾期者，取消聘用資格。

五、紀律要求

1、在報名時報考人員在填寫個人報名資料時做到全面、真實、認真、準確，不得隱瞞真實情況、弄虛作假

2、報考人員在報考過程中，應及時登陸玉溪人才網(www.yxrc.cn)了解考錄工作進程和有關事項的公告，并保持報名時登記的聯系電話暢通。若因報考人員不及時上網或聯系電話不暢通而造成的后果，由報考人員本人負責。

3、對違反考錄紀律或涉及偽造、變造證件、證明材料、印章的應聘者，一律取消考試資格或聘用資格。

六、材料要求

1、畢業證書、學位證書原件及復印件（留學回國人員的學歷、學位須經教育部有關部門鑒證）；

2、就業登記證（報到證）原件及復印件；

3、《居民身份證》原件及復印件；

4、各類獲獎證書原件及復印件，計算機等級證書、英語等級證書、普通話等級證書等證書復印件。

5、本人學習工作簡歷、基本情況、業務能力、工作成績介紹。

玉溪市人力資源與社會保障局   玉溪市教育局

玉溪農業職業技術學院

二○一一年十月十三日