一、學校簡介

臨滄財貿學校創建于1979年，屬國家公辦的省級重點中等職業學校。學校設有云南省第180國家職業技能鑒定所、臨滄市會計從業人員繼續教育培訓基地、臨滄市會計從業資格證無紙化考點，建有省內外7家產教融合人才培養基地。是一所集經濟類中等職業教育、函授本?？瞥扇私逃I技術培訓與職業技能鑒定為一體的中等職業學校。

臨滄財貿學?，F有中職日制生2584人；在編教職工79人，外聘教師19人；校園占地面積139.8畝，校舍建筑面積52795平方米；建有中央財政支持計算機實訓項目，配置計算機650臺，財經商貿類、計算機信息類專業設施完備，實訓條件優良。目前學校開設財經商貿類、信息技術類、旅游服務類共15個專業，其中會計電算化為省級骨干專業，會計、計算機應用、計算機網絡技術、市場營銷為市級骨干專業。

二、公開招聘范圍

面向全國公開招聘。

三、公開招聘崗位及名額

專業技術崗位類財會專業課教師2人，財經法規專業課教師1人。

四、公開招聘條件及資格

（一）熱愛中職教育事業，思想品德好，身心健康，能勝任應聘專業學科教學工作，能勝任班主任工作和學校安排的其他工作。

（二）2016年未就業應屆（2014--2016年畢業）全日制普通高校本科學士學位以上學歷。

（三）招聘專業及資格條件

財會專業課教師招聘會計學專業；財經法規專業課教師招聘財政學、稅務學、會計學專業。以上兩個崗位招聘的專業教師須持有會計從業資格證書。具有相應資格證書、專業實踐經驗或碩士研究生優先。

（四）具備履行本崗位職責的身體條件。

（五）年齡35歲以下（1981年3月25日以后出生）。

（六）有下列情形之一者不得應聘：

1.定向或委培的應屆畢業生;

2.有違法、違紀行為正在接受審查的;

3.尚未撤銷黨紀、政紀、校紀處分的;

4.特殊原因不能履行崗位職責的。

五、工作程序

公開招聘工作由學校招聘工作組負責實施，以召開現場供需見面會、雙方洽談、資格審查、面試、簽約的方式進行。公開招聘工作由一名校領導承擔全程監督責任，并在市人力資源和社會保障局、市教育局指導下組織實施。具體程序如下：

（一）發布招聘公告信息

此次公開招聘專業教師信息，2016年3月14日前在臨滄市政府公眾信息網、臨滄財貿學校網站及云南大學網站、云南財經大學網站、云南師范大學網站發布公告，向社會發布公開招聘信息，時間不少于7個工作日。

（二）現場招聘

2016年3月25日統一在云南師范大學呈貢校區現場報名、資格審查、面試、確定應聘人選。

1.現場報名

（1）時間及地點

①報名時間：2016年3月25日上午9：00—12：00。

②報名地點：云南師范大學呈貢校區。

（2）提交資料：2016年的畢業生需提供學校出具的學歷及學位證明；2014--2015年的未就業畢業生須提供學歷、學位證原件及復印件，畢業生就業推薦材料、身份證、相關資格證書、獲獎證書的復印件各一份，以及本人近期2寸白底免冠彩色照片4張。如實填寫《臨滄財貿學校2016年引進急需緊缺專業技術人員報名登記表》一式三份（附近期同底免冠照片）。2014--2015年未就業畢業生，還需提供檔案存放地人社部門出具或其他能證明本人未就業的證明材料。

（3）資格審查。由招聘工作組按照招聘條件對報名人員進行資格審查，審查合格者方可進入面試程序。以電話方式通知其參加面試。

（4）原則上每個崗位需有3名以上應聘人員報名方可組織面試，若應聘崗位人數不足，須報經招聘工作領導小組批準后方可組織面試。

2.面試。面試集中在云南師范大學呈貢校區統一采取問答的方式進行，主要考核應聘者對職業教育的認知情況、報考動機和對專業知識的應用能力及語言表達能力等，采用百分制計分，由評委會具體組織實施。

（1）面試前15分鐘由工作人員組織應聘者首先抽出一份試題；然后每位考生抽號，確定面試順序，考生憑身份證參加面試。試卷當場拆封。

（2）時間及地點：

①時間：2016年3月25日14：30—18：00（考生提前30分鐘到面試現場）

②地點：云南師范大學呈貢校區（具體教室面試前通知）

3.成績公布。面試成績當天計分核實后公布。

（三）簽約、體檢

1.簽約。由招聘工作組按考試成績和引進崗位數等額確定簽約人數。簽約人選以面試成績從高到低確定，出現空缺依次替補，最低分數控制線為60分。

2.體檢。以電話方式通知簽約人員到指定醫院參加體檢。體檢按《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行，確認是否符合擬聘所需的身體條件，費用自理。體檢不合格者不予聘用，體檢后出現的空缺不再替補。

（四）錄用及辦理聘用手續

1.考察及資格復審?？疾熨Y格審查貫穿公開招聘工作全過程，因考察和資格復審不合格人員不聘用。

2.公示。擬聘人選名單在臨滄市政府公眾信息網、臨滄財貿學校網站進行公示，公示期為7天。接受社會監督。經公示，無異議正式確定為擬聘用人員。

3.確定聘用人員。擬聘用人員取得引進崗位要求的學歷證、學位證，報市人力資源和社會保障局、市教育局審核批準，按有關規定辦理聘用手續。最低服務期限為5年。

4.辦理聘任手續

（1）學校根據相關政策、法規與應聘人員簽訂聘用合同，按照招聘方案崗位設置確定聘用人員為事業單位專技人員。

（2）臨滄市人力資源和社會保障局委托所屬人才服務機構對聘用人員實行人事代理，具體代理的相關工作按照有關規定執行。

（3）聘用人員取得引進崗位要求的學歷證、學位證后及時到學校報到，同時提供身份證、畢業證、學位證、學歷認證報告、資格證書等相關證件的原件和復印件。

六、工作紀律

（一）招聘工作實行回避制度，凡有直系親屬、三代以內旁系親屬和近姻親關系參加應聘的，不得參與招聘工作。每個應聘者按抽簽順序進行，其余應聘者回避。

（二）參加公開招聘工作的人員要堅持原則，照章辦事，嚴格程序，自覺抵制不正之風，嚴把“入口”關，嚴格按照有關保密規定做好試題的印制、閱卷、回收等工作。對違反選聘紀律的工作人員，將嚴格按照有關規定進行嚴肅處理。

（三）參加應聘的人員要實事求是，如實反映自身情況，自覺遵守應聘紀律。對違反應聘紀律、面試作弊或不具備選聘條件、弄虛作假、隱瞞真實情況的應聘人員，一經查實，將取消其面試資格和聘用資格。

咨詢電話：0883-2122797（臨滄財貿學校辦公室）

0883-2137103（臨滄財貿學校教務處）

監督電話：0883-2131867 （臨滄市人社局專技科）

0883-2124315 （臨滄市教育局人事科）

臨滄財貿學校

2016年3月14日