為充實我縣醫療衛生技術人才，加強人才隊伍建設，經縣委、縣人民政府研究決定并報黔南州人社局審批同意我縣面向普通高校招聘急需緊缺專業技術人員30人，現根據《荔波縣2011年衛生醫療機構招聘急需緊缺專業技術人員》招聘方案，制定本簡章：

一、招聘原則：

招聘工作堅持德才兼備的用人標準，遵循公開、平等、擇優、自愿的原則，公開條件、公開報名、公開面試、公開測試、公開監督。

二、招聘人數

本次招聘人數30人。

三、招聘對象及條件

（一）招聘對象：招聘對象為全日制普通高校大專及以上學歷的2011年應屆和往屆畢業生（不含自費生、委培生），具體招聘職位、專業、學歷等資格條件要求詳見《荔波縣2011年衛生醫療機構招聘急需緊缺專業技術人員職位一覽表》。

（二）招聘條件

1、擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義；

2、五官端正、身體健康，無違法違紀行為記錄；

3、年齡在18周歲以上30周歲以下（1993年10月10以前、1981年10月10日后出生）。具備3年以上與聘職位相關經歷并取得相應中級專業技術任職資格的應聘人員，年齡放寬到35周歲（1976年10月10日以后出生）；具備招聘職位高級專業技術任職資格的應聘人員，年齡放寬到40周歲（1971年10月10日以后出生）。

四、招聘時間及程序

招聘工作按照制定招聘計劃，發布招聘信息，應聘報名及資格初審，考試、考核，體檢，公示，聘用的程序進行。

（一）信息發布： 2011年9月30日前向社會發布人才計劃需求信息，招聘時間：

10月10日在貴州省貴陽醫學院（上午報名，下午面試）；

10月11日在貴州省貴陽中醫學院（上午報名，下午面試）；

10月12日在貴州省遵義醫學院（上午報名，下午面試）；

10月13日—14日在貴州省黔南布依族苗族自治州黔南民族醫學高等?？茖W院（13日報名，14日面試）

（二）應聘報名及資格初審：

1、招聘采取現場報名方式，由招聘工作組到省內外高?；蛉瞬沤涣魇袌鲩_展現場報名工作。

報名時，應聘人員根據所報職位，按要求填寫《荔波縣2011年事業單位急需緊缺人才招聘報名信息表》（以下簡稱《報名表》），交本人近期同底正面免冠一寸彩色照片3張。

提供畢業證、身份證、相關資格證證書、自薦材料、有關證明材料等以備審查。

2、現場招聘工作組集體審核應聘人員提交的相關材料，對符合條件的人員組織進行考試（原則上每個職位不低于1：3比例，報名人數達不到1：3比例的，經現場招聘工作小組研究同意后，可放寬比例，但必須形成差額競爭）。

（三）考試：

考試為面試?？荚囉趫竺Y束后由招聘工作組在報名點組織進行，面試時，招聘工作組臨時指定一名主考官，其他成員為考官，由主考官根據面試題向應聘人員進行提問，重點考察考生業務知識及專業技能掌握程度等；

考試題目由招聘工作組結合招聘職位、專業，聘請有關專家臨時封閉命制。

（四）考核：

考試結束后，招聘工作組按面試成績從高分到低分依次以本招聘職位計劃數1：1比例確定擬聘人選，現場征求擬聘人員意見，對愿意應聘的人員，再通過查閱個人檔案、向學校或有關單位了解其政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律等現實表現。同時進一步核實其是否符合規定的應聘資格條件，提交的報名信息和材料是否真實、準確。

（五）體檢：

經考核符合應聘條件且愿意應聘的人員，由招聘工作組安排到指定醫院進行體檢并出具體檢結論。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》、《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》及《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊〉（試行）的通知》（人社部發〔2010〕19號）規定執行。

五、公示、聘用

對考試、考核、體檢合格的擬聘人員，對外公示7個工作日，接受社會監督，公示期滿無異議后，即簽訂就業意向協議書，由縣招聘辦報州人力資源和社會保障局審批行文，并按規定辦理聘用審批手續。被聘用人員與用人單位簽訂聘用合同，聘用實行試用期制度，試用期半年，試用期滿考核合格的，予以正式聘用，考核不合格或發現隱瞞聘前劣跡行為或病史且身體條件不符合崗位要求的，取消聘用。

被聘用人員應按通知要求按時到用人單位報到。超過規定報到時間20天仍未報到的，取消聘用資格。

聯系電話：0854-3611033（縣衛生食品藥品監管局）

0854-3615613（縣招聘辦）