為了做好鎮（鄉）建設管理崗位公開招聘工作人員的筆試面試工作，結合本單位實際，特制定本招聘規則。現將考試相關事宜通知如下：
一、筆試面試規則
（一）筆試面試原則
堅持公開、平等、競爭、擇優的原則，在縣紀檢監察、人事部門的監督下，嚴格按規定的程序進行。
（二）筆試面試組織管理
筆試、面試工作由縣城鄉建設局組織實施。
（三）考試
采用筆試和面試相結合辦法進行，滿分均為100分。按筆試成績占60%，面試成績占40%計算綜合成績（如出現綜合成績相等，以筆試成績高的排位靠前）。
1．筆試：
筆試內容為城鄉建設管理基礎知識和專業知識，滿分為100分（筆試合格分為60分，筆試成績低于60分的不予錄用）。
2．面試：
面試內容為城鄉建設管理相關知識，滿分為100分（面試合格分為60分，面試成績低于60分的不予錄用）。
3、綜合成績：
綜合成績低于70分的不予錄用。
二、筆試安排
（一）筆試時間：
2011年8月30日（星期二）上午9：30
（二）筆試地點：
金堂縣城鄉建設局二樓一會議室（金堂縣金中路1號）
（三）筆試形式和答題時間：
采取閉卷形式，答題時間為120分鐘
（四）注意事項：
1、請考試人員攜帶身份證和畢業證的原件、簽字筆提前30分鐘進入考場。
2、遲到30分鐘者不予進入考場。
二○一一年八月二十三日
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