2015年蘇州銀行無錫分行(籌)招聘啟事[2015(35)號]
來源:蘇州銀行 閱讀:1130 次 日期:2015-10-19 10:12:13
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為滿足業務發展需要,現蘇州銀行無錫分行(籌)面向社會公開招聘,真誠邀請敢于接受挑戰、德才兼備者加盟,攜手共創美好未來!

一、招聘崗位及崗位職責:

◆營業部總經理  1名

崗位職責:

1.負責所在營業部零售條線人員的日常管理、培訓、考核;協助相關重點零售客戶的開發與維護;

2.負責制定并組織實施所在營業部的零售銀行市場營銷計劃,努力完成上級下達的各項經營指標;

3.負責所在營業部的內控管理,制定相應內控制度,防范經營風險;

4.負責所在營業部與上級各部門之間的協調工作。

任職條件:

1.年齡40周歲以下,大學本科及以上學歷;

2.具備2年以上商業銀行經營管理工作經驗,熟悉商業銀行日常管理運作,熟悉零售業務產品流程;

3.具備較強的協調溝通、分析判斷和市場拓展能力;

4.熟悉地方區域經濟、金融市場環境,具備廣泛的社會資源。

◆公司團隊負責人 若干名

崗位職責:

負責對團隊內人員日常管理、培訓、考核;帶領相關重點客戶的開發與維護;負責制訂并組織實施市場營銷計劃,努力完成總部下達的各項經營指標等。

任職條件:

1.年齡40周歲以下,大學本科及以上學歷;

2.具備3年以上商業銀行公司客戶營銷工作經驗,2年以上團隊管理工作經驗,熟悉市場情況和銀行信貸業務;

3.具備較強的市場拓展、溝通協調和風險把握能力,具備豐富的客戶資源。

◆公司客戶經理 若干名

崗位職責:

1.負責公司客戶的資源開發與關系維護,大力拓展資產、負債和中間等業務;

2.負責區域內公司客戶授信業務的貸前調查,協助客戶辦理相關手續;

3.負責區域內公司客戶的日常維護,包括貸后管理、協助客戶辦理日常業務、中間業務等;

4.根據區域內公司客戶營銷計劃,具體參與營銷方案的推動實施;

5.負責區域內公司客戶意見和建議的收集與分析,為改進我行公司客戶產品的功能與服務水平提供依據;

6.認真執行我行的相關政策、制度和業務操作流程,積極防范各類風險,確??蛻艉臀倚械馁Y金安全。

任職條件:

1.年齡40周歲以下,大學本科及以上學歷;

2.具備2年以上商業銀行公司客戶營銷工作經驗,具有一定的市場營銷能力和業務拓展技巧,熟悉銀行信貸業務,具備較強的市場拓展、溝通協調和風險把控能力;

3.熟悉地區經濟、金融市場環境,具備一定的客戶資源和良好的社會關系;

4.具備相應的資質證書。

◆零售客戶經理 若干名

崗位職責:

負責開展業務拓展工作,充分利用資源優勢,積極營銷我行各項業務產品;開發新客戶,對優質客戶大力挖潛,擴大我行的客戶群和市場份額,推動客戶與我行在各項業務上的深入合作;收集信息,建立客戶檔案等。

任職條件:

1.年齡40周歲以下,大學本科及以上學歷,;

2.具備2年以上商業銀行理財、個貸客戶營銷工作經驗,具備一定的客戶資源和專業知識;

3.熟悉商業銀行零售業務產品及操作流程,具備較強的風險防控、業務拓展、分析判斷、表達溝通能力;

4.具備相應的資質證書,持有AFP等相關證書者優先。

◆綜合柜員 3名

崗位職責:

1.負責日常柜面業務的辦理,包括賬戶開立、存取款業務、轉賬、匯款、現金收付等;

2.負責柜面業務的柜面處理及核對工作;

3.根據需要,負責本行金融產品的柜面營銷工作;

4.負責柜面現金的日常清點、反假、挑殘等工作,并對大額現金執行報備;

5.負責柜面業務印章、空白憑證、有價單證等的妥善保存和管理。

任職條件:

1.全日制大學本科及以上學歷,年齡30周歲以下;

2.具備2年以上銀行會計、儲蓄、出納工作經驗,熟悉相關業務操作流程,具備柜面業務實際能力和技能專長(如點鈔、漢字錄入、翻打憑條等);

3.具備良好的職業操守和強烈事業心、責任心,具備良好團隊協作精神和溝通表達能力;

4.具備會計從業資格證。

二、招聘流程

報名及資格審查、筆試、面試、背景調查、體檢、錄用

三、注意事項

1.應聘者個人信息僅用于此次招聘,蘇州銀行對未被錄用人員的材料將代為保密,恕不退還。

2.應聘者對個人填報信息的真實性負責,如與事實不符,蘇州銀行有權取消其錄取資格。

四、報名方式

1.報名時間:即日起至11.30。

2.報名方式:登陸蘇州銀行網站人才招聘頁面(hr.suzhoubank.com)進行網上申請。網上報名為唯一報名方式,請勿投送紙質簡歷。

更多信息請查看江蘇省銀行招聘考試網

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