2008年麗江市公安消防支隊消防員招聘簡章
來源:麗江消防支隊 閱讀:3481 次 日期:2008-08-22 00:13:29
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為加強麗江消防支隊部隊建設和消防工作,有效解決市消防支隊警力不足,工作任務繁重的實際矛盾,根據公安部消防局、云南省消防總隊和麗江市政府關于招收合同制消防員的相關管理規定,在全市范圍內招收麗江市消防支隊合同制消防員。

一、招收條件

1、擁護黨的路線、方針、政策、熱愛消防事業,政治歷史清白,遵紀守法,品德優良,樂于奉獻。

2、遵守國家、軍隊和公安法規及規章制度,恪守職業道德,服從組織管理,保守秘密,政治審查符合公民應征服現役的政治條件。

3、具有全日制大專以上文化程度,且應由擬聘崗位相適應的知識和技能。

4、身體健康,無不良嗜好,體格檢查符合公民應征服現役的身體條件。

5、本市常住戶口,男女不限,未婚,年齡20—25歲,相貌端正,舉止大方,具有適應參與相關工作的身體素質和心理素質。

6、消防部隊復退軍人等有相關工作經驗者優先聘用。

二、招聘崗位、職數

合同制消防員,6名(2男4女)。

三、崗位要求

1、品行端正,品貌端莊;

2、能夠熟練使用計算機;

3、辦公室相關文案工作處理;

4、有一定的寫作能力、文字水平和語言表達能力。

四、工資待遇

1、試用期三個月,試用期間月工資800元。正式錄用后,簽訂1年固定期限的勞動合同,月工資1000元,由市消防支隊出資按國家有關規定辦理醫療、工傷、失業、生育、養老五種保險。

2、伙食費享受與消防現役警官同等的供應標準。

3、實行每天上下班,5 天工作、2 天輪休制。如遇特殊情況,需要加班的,視情況而定。

五、使用管理

1、正式錄用后在市消防支隊機關上班。依據《云南省合同制消防員招收管理辦法》,實施日常管理,正常上班時間作合同制消防員制服,由支隊免費提供。

2、對不能勝任工作、身體不適應所在工作崗位或違反規定的,依據《云南省合同制消防員招收管理辦法》解聘。

3、支隊不安排集中和統一住宿。

4、如有相應黨、團組織關系的,正式錄用后直接將相應黨、團組織關系轉入市消防支隊。

六、錄用方式和程序

1、凡符合條件、有意應聘者,持本人身份證、學歷證、職業資格證、近期1寸同底版正面免冠紅底彩色照片4張到麗江市公安消防支隊政治處報名,所持證明均需原件和復印件各1份(復印件不退)。

2、按照報名→報名資料審核→政審→體檢→文化考核→面試→試用→簽訂勞動合同→錄用的程序進行招聘。

3、報名截止日期:2008年8月31日

4、聯系人:王雙才  電話:0888—5168919

5、報名地址:古城區?;勐肺鞫问邢乐ш犝翁?/P>

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