為進一步加強教師隊伍建設，優化教師隊伍結構，全面提高教育教學質量，促進人才合理流動。根據《中共永德縣委永德縣人民政府關于進一步深化學校人事制度改革的意見》（永發〔2012〕13號）、《中共永德縣委辦公室永德縣人民政府辦公室關于印發永德縣2012年深化學校人事制度改革實施方案的通知》（永辦發〔2012〕97號）和《中共永德縣委辦公室永德縣人民政府辦公室關于印發永德縣教師調配管理辦法的通知》（永辦發〔2015〕101號）精神，報經縣人民政府同意，決定面向全縣教育系統公開選聘8名專任教師，現將有關選聘事項公告如下：

一、選聘原則

（一）堅持德才兼備、任人唯賢原則；

（二）堅持公開、平等、競爭、擇優原則；

（三）堅持群眾公認、注重實績原則；

（四）堅持民主集中制、依法辦事原則；

（五）堅持回避原則。

二、選聘崗位

初中語文1名、初中英語1名、初中數學2名、初中生物1名、初中化學1名、初中歷史1名、高中體育1名。

三、選聘范圍

面向全縣鄉（鎮）初級中學、縣二中、縣職教中心在職在編教師。

四、選聘條件及崗位要求

1.堅持四項基本原則，遵紀守法，品行端正，熱愛教育事業。

2.愛崗敬業，有高度的責任感和事業心。

3.任教單位（學校）同意參加此次選聘的證明。

4.身心健康。

5.有下列情形之一的，不得參加選聘：

（1）受黨紀處分未滿規定時限或受政紀處分尚未解除的；

（2）近三年年度考核結果有一年被確定為不合格等次的；

（3）所提供的材料不真實，弄虛作假的；

（4）年內違反法律法規受到處分的。

6.崗位要求

（1）本科學歷，專業要求：所報考崗位與所學專業學科一致。

（2）持有初級中學及以上教師資格證，普通話水平達二級乙等及以上標準。

（3）年齡在45周歲及以下（1970年9月17日及以后出生），教齡3年（含3年）以上，2014—2015學年承擔所報考崗位相應學科的教學任務。碩士生不受教齡限制。

（4）學校對應的專業技術崗位沒有空崗時，一律高評低聘。

五、選聘程序

本次選聘工作在縣選聘工作領導小組的監督指導下進行。整個選聘過程，實行全程錄像。公開選聘教師包括初試和面試兩部分內容。初試分為筆試、教學實績考核兩部分內容。其中，筆試成績滿分100分，占總成績的30%；教學實績考核滿分100分，占總成績的30%。筆試及教學實績考核結束后，兩項成績累計須在120分及以上者進入面試。若所報考崗位120分及以上人數超過1:2比例的，則按1:2比例從高到低擇優進入面試；若所報考崗位120分及以上的人數達不到1:2比例的，則不受比例限制進入面試。面試內容為說課，滿分100分，占總成績的40%。具體分為：專家評分占20%。隨機抽取7名專家對考試者的說課進行打分；評分舍去一個最高分和一個最低分后取平均分。學生評分占20%。抽50名學生（高中30名、初中20名）對報考初、高中崗位的教師進行說課打分；評分舍去3個最高分和3個最低分后取平均分。最后按綜合成績排名從高到低進行錄用。

（一）發布公告：2015年9月17日—21日，在永德縣政府網站上發布公告，并在鄉（鎮）街道醒目的地方粘貼公告。

（二）組織報名

1.報名時間：2015年9月22—23日，上午8:00—下午17：30，逾期不予受理。

2.報名地點：縣教育局四樓會議室。

3.聯系人：馬老師，聯系電話：13759322676。

4.報名方法：采取現場報名的方式。報名時提交身份證、學歷證書、教師資格證書、普通話等級證書等相關證件的原件及復印件、單位證明（教學成績及所在鄉鎮排名并加蓋所在教辦室公章）及報名登記表（下載郵箱ydyzzw@126.com，密碼5212155）。

（三）資格審查：2015年9月24——25日由學校選聘工作小組嚴格按選聘條件對報名人員進行資格審查，經資格審查符合條件者方可參加考試。地點:縣教育局四樓會議室。

（四）組織考核：主要采取初試加面試（說課）相結合的方式進行。

1.初試

（1）筆試

范圍：普通高中高考內容（體育教師崗位筆試內容為：大一體育教材內容）。

時間：2015年9月26日上午9:00—11:30。

地點：縣城關完小。遲到30分鐘及以上者取消筆試資格。

（2）教學實績考核

根據縣教育局教研室所提供的競聘教師個人2014—2015學年下學期所任教語文、數學學科的期末教學成績的名次作為考評得分，所在鄉鎮同年級同科目獲第一名得100分，第二名得95分，第三名90分，以此類推（承擔雙主科教學教師的教學成績評價就高不就低），由學校選聘工作領導小組按所占比例算出此項考核分值。

3.面試（說課）

內容：所報考崗位的相應學科內容，由應聘者根據崗位要求自選課題。要求：①專家評分。隨機抽取7名專家對面試者的面試（說課）進行打分，評分舍去一個最高分和一個最低分后取平均分（取小數點后2位）；②學生評分。抽50名學生（初中生30名、高中生20名）對報考相應崗位的教師進行面試（說課）打分，評分舍去3個最高分和3個最低分后取平均分（取小數點后2位）；③面試（說課）時間控制在15分鐘內、脫稿普通話面試（說課）、不采用多媒體、面試（說課）前向評委提交7份面試（說課）稿。

時間：2015年9月26日下午14:30－18:00，在縣一中新校區面試（說課）。

六、組織體檢

所選聘的教師待初試、面試（說課）考核內容結束后，按照綜合成績從高到低的順序，初定擬聘人員并組織體檢。

1.體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。

2.體檢不合格者，取消選聘資格，并根據報考人員崗位綜合成績排名從高到低的順序依次遞補。

七、公示及聘用

根據學校選聘崗位將擬聘人員的初試、面試（說課）綜合成績在永德縣政府網站及現任教單位（學校）進行公示，公示期5天（含雙休日、節假日）。公示期滿無異議后，由縣教育局會同縣人力資源和社會保障局行文調動。

永德縣第一完全中學

2015年9月17日