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根據工作需要，六安市疾控中心決定面向社會公開招聘3名工作人員（編外聘用）。現將方案公告如下：

一、招聘計劃

本次計劃面向社會公開招聘3名工作人員（編外聘用）。招聘崗位：預防醫學、衛生檢驗、分析化學及相關專業；專業要求：預防醫學、衛生檢驗、分析化學等相關專業；學歷要求：本科（學士）及以上；其他要求：年齡30周歲以下。

二、招聘程序和辦法

本次招聘工作委托市人社局統一組織筆試、面試。

（一）信息發布平臺

本次公開招聘信息分別在六安市人力資源和社會保障網和六安市疾病預防控制中心網站上發布。

（二）報名和資格審查

1、報名

采取網上報名或現場報名兩種方式，報名郵箱：lacdc@lacdc.com.cn。

報名時間：2015年5月4日至5月21日。

2、資格審查

資格審查工作在市衛生計生委指導下進行。經審查符合報名條件者，接受其報名申請（每人限報一個崗位），并確認《六安市疾控中心公開招聘工作人員報名表》，交本人近期同底證件照片4張。初審是否通過以電話通知為準。

資格審查貫穿招聘工作全過程，對不符合報名條件、弄虛作假或違反招聘規定的，取消其應聘或聘用資格。

3、領取準考證

（1）時間：具體時間另行通知。

（2）地點：六安市皋城中路市疾控中心辦公室。

參加考試人員需繳納45元考試費用。

（三）筆試

筆試成績滿分為100分，占總成績比例為70%。

1、筆試時間地點：

時間：筆試時間待定。

地點：六安市梅山路軍隊轉業干部培訓中心，具體安排詳見準考證。參加筆試時，應聘人員必須同時攜帶準考證和有效期內的身份證參加考試。

2、筆試內容：

（1）衛生檢驗專業，包括微生物檢驗、免疫學檢驗、臨床檢驗。

（2）分析化學等相關專業，包括分析化學、基礎化學、衛生理化檢驗、儀器分析。

（3）預防醫學專業，包括流行病學、傳染病學、衛生統計學。

以上教材均參考國家最新版本科教材。

筆試結束后，根據筆試成績，從高分到低分按1：3的比例確定專業面試入圍人員。筆試成績和入圍面試人員名單于考試結束后在六安市疾控中心網站上予以公布，同時確定結構化面試時間。

（四）結構化面試

結構化面試成績滿分為100分，占總成績比例為30%。結構化面試主要考察應試人員的實際應用能力及綜合能力等。

結構化面試具體時間地點電話通知，參加面試的人員需在面試開始前30分鐘，持本人有效身份證、準考證進入考區。

（五）公布考試總成績

1、結構化面試結束后，在六安市疾控中心網站上公布專業面試人員成績和合成總成績人員名單。

2、總成績按筆試成績占70%、面試成績占30%計算?？偝煽儩M分100分，計算到小數點后兩位。若總成績相等，以筆試成績高低排序。合成總成績低于60分的應聘人員，單位不予錄用。

3、從高分到低分按招聘崗位人數1：1比例確定體檢、考核對象。

（六）體檢、考核

1、體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》，由招聘單位統一安排進行，時間另行通知，費用自理。體檢合格者確定為考核對象。報考人員不按規定的時間、地點參加體檢，視作放棄體檢資格。

2、考核參照《安徽省公務員錄用考察工作細則（試行）》執行?？己酥亓私饪己藢ο蟮乃枷胝嗡刭|、能力素質、遵紀守法情況、道德品質修養等。

體檢和考核環節中如有不合格者，按總成績從高到低依次遞補，遞補各進行一次。

（七）公示擬聘用人員

經體檢、考核均合格的人員，確定為擬聘用人員，并于考核工作結束后在市疾控中心網站進行公示，公示時間不少于7天。公示無異議后，辦理有關聘用手續。

三、人員待遇

聘用人員工資待遇按六編辦〔2013〕35號等文件規定，崗位薪酬執行統一規定的標準，經費由市財政局納入單位綜合預算管理。

四、組織領導與監督

1、本次招聘工作按照民主、公開、競爭、擇優的原則，在市人社局和市衛生計生委的指導監督下，由市疾控中心負責組織實施。

2、市衛計委紀檢監察部門全程參與公開招聘工作，加強對招聘工作的監督，確保招聘工作公平、公正、公開，并接受社會及有關部門的監督。

咨詢電話：0564-3379564監督電話：0564-3379848

聯系人：馬立國

郵箱：lacdc@lacdc.com.cn。

2015年5月1日

附件：報名表

易賢網溫馨提示：

《報名表.doc》來源于六安市人力資源和社會保障局網，最近更新于2015年5月05日。

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