2015年安慶師范學院招聘教師和管理人員公告
來源:安慶師范學院網 閱讀:969 次 日期:2015-04-28 17:13:58
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網校開發及擁有的課件范圍涉及公務員、財會類、外語類、外貿類、學歷類、

職業資格類、計算機類、建筑工程類、等9大類考試的在線網絡培訓輔導。

崗位代碼 招聘人數 招聘崗位 招聘專業 學歷要求 其它要求
2015001 1 教師 法語語言文學 博士或碩士研究生  
2015002 1 教師 商務英語 博士或碩士研究生  
2015003 1 教師 知識產權法 博士或碩士研究生 本科為法學專業,具有專利代理人資格證書
2015004 1 教師 金融學/金融工程 博士或碩士研究生  
2015005 1 教師 會計學/財務管理/審計學 博士或碩士研究生  
2015006 1 教師 舞蹈學 博士或碩士研究生 本科為舞蹈表演或舞蹈編導專業
2015007 2 教師 廣告學/播音與主持藝術/傳播學 博士或碩士研究生  
2015008 1 教師 學前教育 博士或碩士研究生 能勝任舞蹈課程教學
2015009 2 管理 計算機應用/計算機網絡 博士或碩士研究生 要求值夜班
2015010 2 管理 會計學 全日制本科及以上 具有會計資格證書
2015011 1 管理 臨床醫療 全日制本科及以上 具有醫師從業資格
2015012 1 管理 臨床護理 全日制本科及以上 具有護理從業資格

二、資格條件

(一)具有良好的政治素質和業務素質,品行端正,無違法違紀行為記錄。

(二)本科畢業生要求25周歲以下(1990年6月30日以后出生,具有臨床醫療和臨床護理工作經歷的年齡可放寬至1987年6月30日以后出生),碩士畢業生要求30周歲以下(1985年6月30日以后出生,具有臨床醫療和臨床護理工作經歷的年齡可放寬至1982年6月30日以后出生),博士畢業生要求40周歲以下(1975年6月30日以后出生,具有臨床醫療和臨床護理工作經歷的年齡可放寬至1972年6月30日以后出生)。

(三)參加應聘選聘的人員須為普通高校本科及以上學歷的畢業生。應聘教學崗位的碩士研究生應為學術型碩士。

(四)身體健康,符合安徽省《關于進一步規范全省事業單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘[2013]208號)規定的體檢標準。

三、報名程序

(一)現場報名

所有應聘人員必須由本人到現場報名,填寫《安慶師范學院公開招聘工作人員報名表》,上交本人近期免冠2寸正面照片2張,同時提供資格審查材料原件和復印件各一份。

1、報名時間

2015年5月15日上午8:30至下午17:00時止。

2、報名地點

安慶師范學院龍山校區行政樓南四樓過道博士聯誼會(安徽省安慶市集賢北路1318號)。

(二)資格審查

1、資格審查時間

2015年5月15日17:00至17:30。

2、資格審查材料

(1)有效《居民身份證》(或戶籍所在地公安機關出具的附本人照片的戶籍、身份證明)、畢業證書、學位證書、資格證書原件及復印件1份。

其中,博士畢業生須同時提供碩士研究生和本科階段的畢業證書及學位證書的原件和復印件1份;碩士畢業生須同時提供本科階段的畢業證書和學位證書的原件和復印件1份;本科畢業生應提供本科畢業證書和學士學位證書原件和復印件各1份。以上原件和復印近經核查無誤后,復印件留存,原件當場歸還本人。

(2)應屆畢業生需提供畢業學校提供的《畢業生就業推薦表》原件和復印件各1份(原件核驗后歸還本人)。

(3)在職人員報考需提供現所在單位及主管部門同意報名的證明材料1份。

(4)經資格審查,如單個招考職位符合報考條件的考生不足3人,取消該職位本次招考。

(三)領取準考證

通過資格審查的考生于2015年5月15日下午18點到現場報名處領取《準考證》。

(四)聯系電話

報名咨詢電話:0556-5300022

招聘監督電話:0556-5300053

四、考核程序

(一)筆試

1、筆試時間

2015年5月16日9:00-11:00。

2、筆試地點

具體考場安排詳見《準考證》。

3、筆試內容

筆試內容為專業基礎知識和基本理論。

4、筆試成績

筆試成績總分為100分,考生筆試成績占總成績的50%。

5、面試名單公示

筆試結束后,按崗位招聘人數并根據應聘人員的筆試成績由高到低按1:3的比例確定參加面試對象,如第三名筆試成績并列,同時進入面試。面試名單于2015年5月16日下午18:00后在我校人事處網站通知公告欄公布,考生可以上網查詢。

(二)面試

1、面試時間

2015年5月17日上午8:00開始。

2、面試地點

具體面試地點詳見安慶師范學院人事處網站通知公告欄通知。

3、面試內容

面試由學校招考領導組統一命題,各招考專家組分別組織實施。采取結構化面試的方法,主要測試報考人員的綜合分析、計劃組織、人際溝通、創新應變等能力,按招聘崗位類型等分組分別進行。其中,報考教學崗位人員的面試應包括試講和綜合面試兩個部分。

4、面試成績

面試成績總分為100分,考生面試成績占考生總成績的50%。

面試后, 按1:1的比例,根據考生總成績按招聘崗位從高分到低分確定體檢對象,參加體檢人員名單和具體安排在安慶師范學院人事處網站通知公告欄予以公示。

(三)體檢

1、體檢由學校統一組織,在指定醫院進行。體檢標準參照公務員錄用通用體檢標準執行。體檢項目和標準按照安徽省《關于進一步規范全省事業單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘[2013]208號)規定的體檢標準執行。

2、因自行放棄或體檢不合格等原因出現缺額的,不再遞補。

3、體檢考生須準備本人近期免冠2寸正面照片1張,體檢費用由應聘人員自理。

(四)綜合考察

1、體檢合格的應聘人員確定為綜合考察對象,由招考領導組負責對考察對象進行全面綜合考察。

2、綜合考察內容主要包括應聘人員政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法和廉潔自律等。

3、綜合考察時還須進一步核實應聘人員是否符合規定的應聘資格條件,確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確,如有弄虛作假者,取消錄用資格。

五、錄用公示

(一)經綜合考察合格的應聘人員,確定為擬聘用人員,擬聘用人員名單在我校人事處網站予以公示。公示時間不少于七天,接受社會監督。

(二)公示期間查實有嚴重問題影響聘用的,取消錄用資格。

六、簽約與報到

(一)錄用公示無異議,人事處和錄用人員簽訂就業協議書和聘用合同。

(二)被聘用人員應在規定時間到招聘單位報到,拒不報到的,取消聘用資格。

特此公告

安慶師范學院人事處

2015年4月27日

附:報名表

易賢網溫馨提示:

《報名表》來源于安慶師范學院網,最近更新2015年4月28日。

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