貴陽市2015年聘任制公務員試點工作招聘職位表
來源:貴州省公務員網 閱讀:1098 次 日期:2015-04-10 11:38:38
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單位代碼 單位名稱 機構性質 咨詢電話 職位名稱 職位代碼 崗位職責及工作任務 聘任期限 協議年薪 招聘人數 學歷要求 專業要求 資格條件及工作經歷
1001 貴陽市人民政府國有資產監督管理委員會 行政機關 0851- 87989534 助推國企改革發展高級主管 01 1.分類推進市屬國有企業改革工作,擬定國資、國企改革發展方案,并組織實施;2.有針對性地提出對市屬國有企業監管要求,推進國資監管制度運行;3.研究策劃市屬國有企業資本運作和融資方案,指導企業實施;4.在國有企業發展混合所有制經濟工作中,指導企業擬定工作方案和意見,并有效實施;5.完成組織和領導交辦的其它工作任務。 3年 基礎年薪12萬元(根據實際工作完成情況浮動10%—50%) 1人 全日制普通高校本科及以上學歷 經濟學類、工商管理類 1.45周歲及以下;2.具有5年以上經濟領域工作經歷或者在企業擔任過中層以上管理人員;3.有以下從業經歷之一者優先:曾主持完成國資國企發展研究項目;曾在政府部門具體負責國企改革改組工作;曾在中介機構主持并成功運作過企業重組或資本運作項目;曾分管或負責大、中型企業集團或上市公司企管部門。
1002 貴陽市城鄉規劃局 行政機關 0851- 85824387 城鄉規劃編制高級主管 01 1.帶領團隊開展城市發展戰略規劃研究;2.統籌經濟與社會發展規劃及各項專業規劃的編制、審查、報批及修改工作;3.完成城鄉規劃、土地利用規劃、產業發展規劃、人口發展規劃、生態保護規劃、民生保障規劃“六規合一”相關工作;4.負責控制性詳細規劃的修改及動態維護工作;5.參與業務辦公會專業技術決策研究;6.承擔城市交通規劃研究工作;7.承擔城市市政基礎設施規劃研究工作; 8.完成組織和領導交辦的其它工作任務。 3年 基礎年薪12萬元(視工作業績按基礎年薪的30%—70%兌現發放績效工資) 1人 全日制普通高校碩士研究生及以上學歷 交通運輸規劃與管理及相關專業、城市規劃與設計及相關專業、市政工程及相關專業、建筑歷史與理論、建筑設計及其理論、建筑技術科學、建筑學碩士專業 1.45周歲及以下;2.具有全國注冊城市規劃師執業資格或者取得高級工程師(城鄉規劃專業)及以上專業技術職務任職資格;3.具有3年以上從事規劃編制及管理工作經歷,并有相關科研成果,能提供科研成果報告。
1003 貴陽綜合保稅區管理委員會 行政機關 0851- 86985803 86985830 金融創新工作高級主管 01 1.帶領團隊研究制定貴陽綜合保稅區金融創新總體設想和實施方案;2.組織承擔貴陽綜合保稅區重大金融創新研究項目;3.負責金融創新平臺的建設,加強金融創新團隊建設,構建金融創新風險防控體系;4.研究分析國內園區建設中的重大金融創新動態及成果,并及時應用于貴陽綜保區的建設,拓展貴陽綜合保稅區融資合作機構和渠道,參與相關投融資項目;5.完成組織和領導交辦的其它工作任務。 3年 20萬元 1人 全日制普通高校碩士研究生及以上學歷 金融學、區域經濟學、國際貿易學、數量經濟學、會計學專業 1.45周歲及以下;2.具有3年以上金融領域工作經歷,在國內外知名金融機構從事過研究或者實踐工作者優先;3.熟悉我國金融相關管理制度以及金融運行概況,具有國內或者國際金融相關專業資質者優先。

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